5 คุณสมบัติได้งานทำ เงินเดือนสูง
นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม
ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ 
ก-
ก+
สวัสดีแฟนๆ พี่แคมปัส วันนี้พี่มีเรื่องราวที่สนใจมาฝาก ว่าด้วยเรื่องของการหางานทำ น้องๆ เชื่อกันหรือไม่ ประเทศไทยกำลังประสบปัญหาขาดแคลน "แรงงานตลาดดิจิตอล" ฟังแล้วอาจจะงงๆ อาชีพนี้เกี่ยวกับอะไร พี่อธิบายคร่าวๆ ง่ายๆ ภาษาชาวบ้าน คือนักการตลาดโซเชียล นึกออกมั้ย? ถ้ายังไม่อิน นึกถึงเฟซบุ๊ก ทวิตเตอร์ อินสตาแกรม นั่นแหละส่วนหนึ่ง …ที่นักการตลาดดิจิตอล จะต้องทำหน้าที่สื่อสารคุณค่าของผลิตภัณฑ์หรือบริการไปยังลูกค้าผ่านทางช่องทางออนไลน์ต่างๆ นานา
นางสาวนพวรรณ จุลกนิษฐ กรรมการผู้จัดการ บริษัท จัดหางาน จ๊อบส์ ดีบี (ประเทศไทย) จำกัด เปิดเผยว่า จากยอดผู้ใช้งานอินเทอร์เน็ตในประเทศไทย ที่มีกว่าจำนวน 38 ล้านคน หรือคิดเป็น 56% ของจำนวนประชากรทั้งหมด ทำให้ธุรกิจไทยหันมาให้ความสำคัญการทำตลาดดิจิตอลกันมากขึ้น เห็นได้จากงบโฆษณาผ่านสื่อดิจิตอลของไทยในปี 2558 มีอัตราการเติบโตอย่างต่อเนื่อง ด้วยมูลค่ารวมกว่า 8,084 ล้านบาท ประกอบกับแผนแม่บทของรัฐบาล "ไทยแลนด์ 4.0" ที่ต้องการให้ผู้ประกอบการใช้นวัตกรรมในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจ ส่งผลให้ผู้ประกอบการไทย หันมาให้ความสำคัญกับการจ้างแรงงานสายดิจิตอลกันมากขึ้น
ข้อมูลจากจ๊อบส์ ดีบี ยังบอกว่า ปัจจุบันตัวเลขความต้องการตำแหน่งงานการตลาดดิจิตอลมีมากกว่า 5,000 ตำแหน่ง แต่มีผู้สนใจสมัครงานในสายดังกล่าวเพียง 700 ตำแหน่ง ส่งผลให้ตลาดขาดแคลนตำแหน่งนี้ถึง 85% ซึ่งถือเป็นปัญหาหลักในการขับเคลื่อนอุตสาหกรรม ที่เกี่ยวข้องกับสื่อดิจิตอลและการตลาดออนไลน์ และเศรษฐกิจในประเทศไทย
นางสาวนพวรรณ ให้คำแนะนำว่า เราต้องการให้นักเรียนนักศึกษา หันมาให้ความสำคัญกับตำแหน่งงานสายดิจิตอลกันมากขึ้น เพื่อรองรับความต้องการของอุตสาหกรรมสื่อดิจิตอลในเมืองไทย ที่มีแนวโน้มเติบโตสูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง
ส่วนเรื่องของ "ค่าตอบแทน" นั้น จ๊อบส์ ดีบี ระบุไว้ว่า โครงสร้างเงินเดือนแรงงานสายการตลาดดิจิตอลปัจจุบัน มีอัตราสูงกว่าแรงงานสายการตลาดแบบดั้งเดิมถึง 61% ในระดับหัวหน้างาน โดยสายการตลาดดิจิตอลจะเริ่มต้นที่ 48,333 บาท สายการตลาดแบบดั้งเดิมเริ่มต้นที่ 30,000 บาท ในขณะที่เจ้าหน้าที่ระดับกลาง การตลาดดิจิตอลจะเริ่มต้นที่ 28,188 บาท สายการตลาดแบบดั้งเดิมเริ่มต้นที่ 20,000 บาท และระดับเจ้าหน้าที่ทั่วไป สายการตลาดดิจิตอลจะเริ่มต้นที่ 19,305 บาท สายการตลาดแบบดั้งเดิมเริ่มต้นที่ 16,000 บาท
นางสาวนพวรรณ บอกว่า ตัวเลขโครงสร้างเงินเดือนดังกล่าว ชี้ให้เห็นว่า ตำแหน่งงานทางด้านดิจิตอล เป็นที่ต้องการของตลาด เนื่องจากตลาดมีการเติบโตที่สูง และมีอัตราฐานเงินเดือนที่สูงกว่างานการตลาดแบบดั้งเดิม แต่อย่างไรก็ตามอัตราการแข่งขันในสายการนี้เป็นระดับ 10:1 ซึ่งไม่ง่ายเช่นเดียวกัน
สำหรับคุณสมบัติผู้ที่จะเข้ามาทำงานเป็น นักการตลาดดิจิตอล ต้องมีดังนี้
1. ชอบสิ่งใหม่ๆ ไม่ตกเทรนด์
2. เรียนรู้เร็วด้วยตัวเองและเรียนรู้จากผู้อื่น
3. เข้าใจเรื่องกระแสและ Seasonal
4. เข้าใจพฤติกรรมผู้บริโภคเชิงลึก (Consumer Insights) และรู้จักนำมาประยุกต์ใช้ให้เป็น
5. สามารถอ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้
ขอบคุณเนื้อหาและข้อมูลข่าวจาก :: หนังสือพิมพ์ไทยรัฐออนไลน์ วันที่ 19 ก.ย. 2559 เวลา 13:05 น.