LASTEST NEWS

30 เม.ย. 2560รัฐทุ่มเงินเดือนหลักแสน ชวนคนเก่งรับราชการ 30 เม.ย. 2560รถส่วนกลางใช้เป็นรถประจำตำแหน่งมิได้ 30 เม.ย. 2560สำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการ เปิดสอบพนักงานราชการ วุฒิไม่ต่ำกว่าปริญญาตรีหรือเทียบเท่า 30 เม.ย. 2560ด่วนที่สุด! การจัดสรรงบประมาณปี พ.ศ. 2560 เพื่อเป็นค่าตอบแทนจ้างครูสาขาขาดแคลน ครั้งที่ 2 30 เม.ย. 2560ด่วนที่สุด การจัดสรรงบประมาณปี พ.ศ. 2560 ค่าตอบแทนจ้างครูขาดแคลนขั้นวิกฤต 8,180 อัตรา ครั้งที่2 30 เม.ย. 2560แชร์เลย! คัดตำแหน่งงานว่าง จำนวน 1,652 อัตรา เปิดสอบรับราชการ งานราชการ รัฐวิสาหกิจ ที่กำลังรับสมัคร 29 เม.ย. 2560รวมลิงค์! ประกาศผลการสอบแข่งขันฯ ตำแหน่งครูผู้ช่วย (รอบทั่วไป) ปีพ.ศ.2560 29 เม.ย. 2560แนวทางการอ่านหนังสือสอบบรรจุครูผู้ช่วย 29 เม.ย. 2560แนวทางการสอบครูผู้ช่วย จากผู้มีประสบการณ์ ได้เรียกบรรจุรอบแรก 28 เม.ย. 2560คุรุสภาประกาศรายชื่อผู้ผ่านการรับรองความรู้ฯ โดยการเทียบโอน

รื้อเกณฑ์คัดเลือกผอ.-รองผอ.โรงเรียน

  • 29 ม.ค. 2559 เวลา 12:16 น.
  • 3,745 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
รื้อเกณฑ์คัดเลือกผอ.-รองผอ.โรงเรียน

Advertisement
เพิ่มเราเป็นเพื่อนใน Line กดเลย!

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

"ดาว์พงษ์" สั่งรื้อเกณฑ์คัดเลือกผู้อำนวยการ-รองผู้อำนวยการสถานศึกษา ชี้ผู้อำนวยการเก่งโรงเรียนพัฒนาเร็ว 

วันนี้ (28 ม.ค.) พล.อ.ดาว์พงษ์ รัตนสุวรรณ รมว.ศึกษาธิการ เปิดเผยว่า ตนได้มอบนโยบายให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องไปหารือถึงแนวทางการเข้าสู่ตำแหน่งของผู้บริหาร โดยเฉพาะตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา และผู้อำนวยการสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (สพฐ.) เพราะจากการที่ทำงานร่วมกับภาคเอกชน พบว่า กุญแจสำคัญที่จะทำให้การจัดการศึกษาประสบความสำเร็จ คือ ผู้อำนวยการสถานศึกษา ซึ่งหากเราคัดสรรคนดี คนเก่งมาเป็นผู้บริหารโรงเรียน สถานศึกษาก็จะพัฒนาไปได้เร็ว ดังนั้น ต้องมาดูว่ากติกาเดิมที่ใช้ในการคัดเลือกมีช่องว่างใดที่ต้องปรับแก้ไขให้เกิดความเหมาะสม 


"ตำแหน่งผู้อำนวยการโรงเรียนมีผลมากต่อการพัฒนาการศึกษา สังเกตได้จากโรงเรียนที่มีการพัฒนาอย่างรวดเร็วจะมีผู้อำนวยการโรงเรียนที่เก่ง ขยันทุ่มเท โรงเรียนที่พัฒนาได้ช้าอาจจะมีปัจจัยอื่นบ้าง แต่หัวใจสำคัญ คือ ผู้อำนวยการโรงเรียน ส่วนจะปรับหลักเกณฑ์การคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา และผู้อำนวยการสถานศึกษา สังกัด สพฐ. โดยให้ผู้ที่เข้าคัดเลือกในกลุ่มประสบการณ์ ไม่ต้องผ่านการสอบข้อเขียนตามที่สพฐ.เสนอหรือไม่ผมยังไม่สามารถตอบได้" 

พล.อ.ดาว์พงษ์ กล่าว รมว.ศึกษาธิการ กล่าวต่อไปว่า สำหรับกรณีที่ตนได้มอบหมายให้ ก.ค.ศ.ไปหาแนวทางปรับแก้อำนาจในการบริหารงานบุคลากรทางการศึกษาทั้งระบบ โดยให้สพฐ. มีอำนาจในการโยกย้าย ลงโทษ หรือสอบสวนทางวินัยครูและบุคลากรทางการศึกษาในสังกัดจากเดิมที่เป็นอำนาจของคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) นั้น ยังไม่ลงตัว แต่มีการพูดคุย และมอบหมายให้สพฐ.และก.ค.ศ. ไปหารือร่วมกัน เนื่องจากตนเห็นว่า กระบวนการสอบสวนวินัยของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษามีความล่าช้า โดยเฉพาะการสอบสวนกรณีการทุจริต จึงต้องมาดูว่าจะทำอย่างไรให้การสอบวินัยมีความรวดเร็วขึ้น ซึ่งเรื่องนี้เชื่อมโยงไปถึงการพิจารณาแต่งตั้งผู้ที่ถูกกล่าวหาว่าทุจริต ยังไม่ได้รับการพิสูจน์ความบริสุทธิ์ก็ทำให้บุคคลเหล่านั้นเลื่อนตำแหน่งไม่ได้ ดังนั้นจึงต้องมาดูว่าการลงโทษทำไมถึงช้า ส่วนจะต้องคืนอำนาจไปให้สพฐ. หรือไม่นั้น ตนต้องศึกษาข้อมูลจาก สพฐ. และ ก.ค.ศ. ประกอบการพิจารณาก่อน.

ขอบคุณเนื้อหาและข้อมูลข่าวจาก :: หนังสือพิมพ์เดลินิวส์ วันพฤหัสที่ 28 มกราคม 2559 เวลา 14:00 น.
Advertisement
Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

^