LASTEST NEWS

24 พ.ค. 2561จริงหรือเปล่าคะ ที่บอกว่าเรียนป.บัณฑิตปีนี้ต้องสอบเอาใบประกอบ 24 พ.ค. 2561วุฒิปริญญาตรีทุกสาขา 4 อัตรา สพป.บุรีรัมย์ เขต 4 รับสมัครครูธุรการ สมัคร22-28 พฤษภาคม 2561 24 พ.ค. 2561รู้แล้วจะอึ้ง! เด็ก ป.3 เสนอวิธีแก้ปัญหาน้ำมันแพงหูฉี่ 24 พ.ค. 2561โรงเรียนบ้านโคคลาน รับสมัครครูอัตราจ้าง 2 อัตรา สมัคร 6-10 มิ.ย.2561 24 พ.ค. 2561ป่วยจริงแต่ยังปฏิบัติงานได้ ถือว่า "ไม่มีเหตุผลอันสมควร" ต้องละทิ้งหน้าที่ 24 พ.ค. 2561สพป.บุรีรัมย์ เขต 4 รับครูอัตราจ้างแก้ปัญหาสถานศึกษาขาดแคลนครูขั้นวิกฤติ 8 อัตรา สมัคร22-28พ.ค.2561 24 พ.ค. 2561กรมชลประทาน รับสมัครสอบบรรจุเข้ารับราชการ 48 อัตรา (สมัครทางอินเทอร์เน็ต 1-21มิ.ย.2561) 23 พ.ค. 2561ธนาคารออมสิน เปิดรับพนักงาน 100 อัตรา (วุฒิป.ตรีขึ้นไป) สมัครทางอินเทอร์เน็ตบัดนี้-31พ.ค.2561 23 พ.ค. 2561ชาวมหาวิทยาลัยรุมค้านรวมวท.-สกอ. 23 พ.ค. 2561วิทยาลัยสารพัดช่างนครหลวง เปิดสอบพนักงานราชการครู 5 อัตรา สมัคร28พ.ค.-22มิ.ย.61

ก.ค.ศ.ชี้แจงข้อเสนอในการพัฒนางานตามข้อตกลง

  • 11 พ.ค. 2558 เวลา 10:32 น.
  • 2,742 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
ก.ค.ศ.ชี้แจงข้อเสนอในการพัฒนางานตามข้อตกลง
Advertisement

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

ก.ค.ศ.ชี้แจงข้อเสนอในการพัฒนางานตามข้อตกลง 

         ตามที่ได้มีการประชุม ก.ค.ศ. ครั้งที่ 5/2558 เมื่อวันที่ 30 เมษายน 2558 ซึ่งที่ประชุมได้ให้ความเห็นชอบให้กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา มีวิทยฐานะและเลื่อนเป็นวิทยฐานะชำนาญการพิเศษ และวิทยฐานะเชี่ยวชาญตามข้อตกลงในการพัฒนางาน (Performance Agreement) แล้วนั้น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาหลายท่านคงอยากทราบว่าในการเสนอข้อตกลงในการพัฒนางานจะต้องทำอย่างไรบ้าง เพื่อจะได้เตรียมตัวในการจัดทำข้อเสนอในการพัฒนางานดังกล่าวให้มีความสมบูรณ์มากที่สุด ในสัปดาห์นี้จะนำรายละเอียดในการจัดทำข้อเสนอในการพัฒนางานมาให้ความรู้กับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ดังนี้

          หลักเกณฑ์ฯ ได้กำหนดให้ผู้ขอรับการประเมินต้องผ่านการประเมิน 2 ด้าน คือ ด้านที่ 1 ด้านวินัย คุณธรรม จริยธรรมและจรรยาบรรณวิชาชีพ และด้านที่ 2 การพัฒนางานตามข้อตกลง ซึ่งประกอบด้วย 
             1) การพัฒนางานและผลการพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน ซึ่งจะพิจารณาจากความสามารถในการปฏิบัติงานในหน้าที่ประจำและผลที่เกิดกับ ผู้เรียนหรือคุณภาพผู้เรียน 
             2) การพัฒนาตนเอง พิจารณาจากแผนการพัฒนาตนเองที่สอดคล้องกับงานหรือเรื่องที่จะทำการพัฒนา ดังนั้น ผู้เสนอขอรับการประเมินจึงต้องจัดทำข้อเสนอในการพัฒนางาน 2 ส่วน โดยมีรายละเอียดในแต่ละส่วน คือ

          การพัฒนางานและผลการพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน ผู้ขอรับการประเมินต้องจัดทำข้อเสนอในการพัฒนางานตามหน้าที่และความรับผิดชอบที่แสดงให้เห็นถึงคุณภาพการปฏิบัติงานตามมาตรฐานวิทยฐานะที่ขอรับการประเมินและผลการพัฒนาคุณภาพผู้เรียนโดยมีองค์ประกอบ ดังนี้ 
              1) ประเด็นการพัฒนา 
              2) เหตุผลและความจำเป็น 
              3) วัตถุประสงค์ในการพัฒนา 
              4) เป้าหมายการพัฒนา 
              5) กระบวนการพัฒนา 
              6) วิธีการตรวจสอบและประเมินผล 
              7) ผลที่คาดว่าจะได้รับ

          การพัฒนาตนเอง ผู้ขอรับการประเมินต้องจัดทำแผนการพัฒนาตนเองที่สอดคล้องกับข้อเสนอในการพัฒนางานตามหน้าที่และความรับผิดชอบ (การพัฒนางานและผลการพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน) โดยมีองค์ประกอบ ดังนี้ 
              1) เรื่องที่จะพัฒนา 
              2) เหตุผลและความจำเป็น 
              3) วิธีการหรือรูปแบบการพัฒนา 
              4) ระยะเวลาดำเนินการ 
              5) ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ

          สำหรับรายละเอียดในแต่ละส่วน แต่ละวิทยฐานะที่จะต้องนำเสนอผ่านข้อตกลงในการพัฒนางานจะนำมายกตัวอย่างในโอกาสต่อไป

          กลุ่มประชาสัมพันธ์และการเผยแพร่
          สำนักงาน ก.ค.ศ.

ที่มาของข่าว : หนังสือพิมพ์มติชน

 
Advertisement
Advertisement

Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

^