LASTEST NEWS

27 พ.ค. 2560มหาวิทยาลัยขอนแก่น เปิดสอบพนักงานมหาวิทยาลัยและบุคคลเข้าทำงาน รวม 80 อัตรา 27 พ.ค. 2560ไม่ต้องใช้วุฒิครู (รับปริญญาตรีทุกสาขา) กศน.ตากเปิดสอบพนักงานราชการ ตำแหน่งนักวิชาการศึกษา 27 พ.ค. 2560( รับสมัคร 18 อัตรา ) สพป.นครราชสีมา เขต 6 เปิดสอบครูอัตราจ้าง ครูธุรการ (ป.ตรีทุกสาขา) 1-9มิ.ย.60 27 พ.ค. 2560ขออนุมัติจัดสรรงบประมาณปี 2560 (ครั้งที่3) เพื่อเป็นค่าตอบแทนจ้างพนักงานราชการตามกรอบรอบที่ 4 27 พ.ค. 2560คำสั่ง สป. เรื่อง มอบอำนาจให้ศึกษาธิการภาค ปฏิบัติราชการแทน 27 พ.ค. 2560อบจ.นนทบุรี เปิดสอบพนักงานจ้างทั่วไป ตำแหน่งนักการภารโรง 34 อัตรา สมัคร 24พ.ค.-1มิ.ย.2560 27 พ.ค. 2560​ข่าวสำนักงานรัฐมนตรี 260/2560 ผลประชุมองค์กรหลัก 19/2560 27 พ.ค. 2560สพม.1 เปิดสอบครูอัตราจ้าง เงินเดือน 15,000บาท สมัคร31พ.ค.-6มิ.ย.60 27 พ.ค. 2560โรงเรียนมัธยมวัดสิงห์ เปิดรับสมัครพนักงานขับรถยนต์ เงินเดือน10,000.-บ. สมัคร23พ.ค.-9มิ.ย.60 27 พ.ค. 2560กรมสรรพากร เปิดสอบรับราชการ 587 อัตรา สมัครออนไลน์5-29มิ.ย.60

ชงผู้บริหารสถานศึกษาไต่เต้าจากครู

  • 10 ก.ค. 2557 เวลา 10:58 น.
  • 2,080 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
ชงผู้บริหารสถานศึกษาไต่เต้าจากครู

Advertisement
เพิ่มเราเป็นเพื่อนใน Line กดเลย!

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

ชงผู้บริหารสถานศึกษาไต่เต้าจากครู
 
          ผศ.สุรวาท ทองบุ คณบดีคณะครุศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม และกรรมการคุรุสภา เปิดเผยข้อเสนอการปฏิรูปการศึกษา โดยเฉพาะการบริหารงานบุคลากร ว่า ผู้บริหารทุกระดับ บุคลากร ตั้งแต่ระดับกระทรวงทุกตำแหน่ง ต้องเป็นข้าราชการครู โดยการแต่งตั้งผู้บริหารระดับสำนักงาน กรม กอง ควรไต่เต้ามาจากครู ผู้บริหารสถานศึกษา หรือผู้บริหารระดับจังหวัด ส่วนเจ้าหน้าที่ในสำนักงาน กรม กอง ก่อนเป็นผู้บริหารต้องออกไปเป็นครู ผู้บริหารสถานศึกษา ผู้บริหารระดับอำเภอหรือจังหวัดก่อน เพราะปัจจุบันผู้บริหารของกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ทั้งปลัดศธ. เลขาธิการของแท่งต่างๆ ผอ.สำนัก ส่วนใหญ่ไม่เคยเป็นครู หรือไม่เคยบริหารงานในสถานศึกษา เหมือนผู้บริหารของกระทรวงสาธารณสุข (สธ.) กระทรวงกลาโหม (กห.) จึงไม่มีความซาบซึ้ง เหมือน ผู้บริหารองค์กรที่ยกตัวอย่างมา
 
          คณบดีคณะครุศาสตร์กล่าวต่อว่า ส่วนระบบสอบบรรจุครูใหม่ และการสอบคัดเลือกผู้บริหารระดับอื่นๆ จะต้องปรับปรุงให้มีประสิทธิภาพ การคัดเลือกครูใหญ่ต้องคัดจากผลงานการสอนและประสบการณ์ แทนระบบการสอบปัจจุบันที่คัดเลือกผู้อำนวยการ ซึ่งมาจากการอ่าน ท่อง และจำมาสอบ ขณะที่การเลื่อนวิทยฐานะ ต้องพิจารณาจากคุณภาพของงานและคุณภาพของผู้เรียนทุกด้าน ไม่ใช่คะแนนสอบและการประเมินจากเอกสารวิชาการ โดยมีระบบคงวิทยฐานะ จูงใจ ให้มีขวัญกำลังใจในการทำหน้าที่ ภายใต้ความรับผิดชอบที่สำเร็จหรือล้มเหลวผิดพลาดในทุกตำแหน่ง
 
Advertisement
Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

ความคิดเห็นเกี่ยวกับ : ชงผู้บริหารสถานศึกษาไต่เต้าจากครู

เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^