จ่ายเงินเดือนลูกจ้าง'มั่ว' กทม.คำนวณเงินเดือนผิดหลังปรับเข้าแท่งจ่ายเกินมา 3 ปี
นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม
ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ 
ก-
ก+
จ่ายเงินเดือนลูกจ้าง'มั่ว' กทม.คำนวณเงินเดือนผิดหลังปรับเข้าแท่งจ่ายเกินมา 3 ปี
กทม.จ่ายเงินเดือนลูกจ้างมั่ว คำนวนผิดจ่ายเกินมา3ปีจะเรียกคืนกว่า30ล้าน ตั้งกรรมการสอบจนท.-ลูกจ้าง500คนโวยลั่น
เมื่อวันที่ 9 ม.ค.57 ที่ศาลาว่าการกรุงเทพมหานคร (กทม.) นายโชติ เขียวจันทร์ ลูกจ้างประจำ สังกัดกองโรงงานช่างกล สำนักการคลัง กรุงเทพมหานคร (กทม.) เป็นตัวแทนลูกจ้างสังกัดสำนักการคลัง 120 คน เดินทางมายื่นหนังสือร้องเรียน ขออุทรณ์คำสั่งการเปลี่ยนแปลงเงินเดือนใหม่ต่อผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร ปลัดกรุงเทพมหานคร และผู้อำนวยการสำนักการคลัง สืบเนื่องจากที่กทม.ได้มีคำสั่งกรุงเทพมหานคร ที่ 5055/2556 ลงวันที่ 13 ธ.ค.56 เรื่องแก้ไขอัตราค่าจ้างในการปรับเปลี่ยนตำแหน่งลูกจ้างประจำเข้าสู่ตำแหน่งตามระบบใหม่ จำนวน 350 คน ให้มีผลตั้งแต่วันที่ 1 เม.ย.53 โดยให้เหตุผลว่าการคิดเงินเดือนและค่าตอบแทนในคำสั่งดังกล่าวคลาดเคลื่อนจากข้อเท็จจริง มีการเทียบขั้นค่าจ้างและเลื่อนขั้น ซึ่งส่งผลให้ลูกจ้างประจำของกทม.ต้องถูกปรับลดเงินเดือนลงจากกรณีดังกล่าว ทั้งที่ได้รับเงินเดือนมาเป็นเวลาถึง3ปีแล้ว โดยนอกจากความเดือดร้อนที่จะต้องนำเงินส่วนเกินมาคืนแก่กทม.ตามคำสั่งดังกล่าวแล้ว หากถูกลดเงินเดือนจะมีปัญหาต่อส่วนที่แต่ละคนใช้อัตราเงินเดือนที่ได้ปรับใหม่ไปเป็นหลักฐานในการทำธุรกรรมต่างๆ เช่น กู้ซื้อบ้าน กู้ซื้อรถ กู้สหกรณ์เพื่อส่งลูกเรียน เป็นต้น จึงได้อุทธรณ์คำสั่งดังกล่าวไปยังผู้มีอำนาจที่เกี่ยวข้อง โดยพวกตนเห็นว่าเป็นการออกคำสั่งที่ไม่ชอบด้วยพ.ร.บ.วิธีปฎิบัติราชการทางปกครอง พ.ศ.2539 มาตรา 49 ที่กำหนดไว้ในกฎหมายว่า การเพิกถอนคำสั่งทางปกครองที่มีลักษณะที่เป็นการใช้ประโยชน์ต้องกระทำภายใน 90 วันนับแต่ได้รู้ถึงเหตุที่จะใช้เพิกถอนคำสั่งทางปกครองนั้นฯ ซึ่งพวกตนไม่ได้อุทธรณ์เพื่อตัวเองแต่อุทธรณ์เพื่อลุกจ้างของกทม.และบุคคลากรทั้งระบบที่ได้รับผลกระทบจากการกระทำที่อ้างว่าคลาดเคลื่อนมาตั้งแต่ปี 53 ซึ่งเป็นผลให้พวกตนต้องได้รับเดือดร้อน จึงขอให้ผู้ว่าฯยกเลิกคำสั่งลดเงินเดือนและเรียกคืนเงินส่วนเกินดังกล่าว
ด้านนายกฤษฎา กลันทานนท์ รองปลัดกรุงเทพมหานคร (กทม.) กล่าวว่า เรื่องนี้เป็นความผิดพลาดของการดำเนินการในช่วงปรับมาใช้ระบบจำแนกตำแหน่ง (เข้าแท่ง) ที่การปรับเงินเดือนในส่วนของลูกจ้างหน่วยงานที่เกี่ยวข้องไม่ได้สอบถามกรมบัญชีกลาง โดยเมื่อมีการตรวจสอบพบความผิดปกติภายหลัง เช่น ตัวเลขที่ถูกต้องควรปรับเงินเดือนที่ประมาณ 500กว่าบาท แต่กับปรับแล้วได้เพิ่มขึ้นถึง 3,000กว่าบาท เป็นต้น กทม.จึงต้องแก้ไขใหม่ให้ถูกต้อง ไม่สามารถหลีกเลี่ยงเป็นอย่างอื่นได้จะต้องขอคืนและปรับแก้ไขให้ได้รับเงินเดือนที่ถูกต้อง ซึ่งได้ให้เจ้าหน้าที่ตรวจสอบอย่างละเอียดแล้วจะมีลูกจ้างในกลุ่มที่ได้รับผลกระทบอยู่ประมาณ 500 กว่าคนเท่านั้น เฉพาะในส่วนที่มีการเปลี่ยนกลุ่มงาน โดยกลุ่มอื่นๆการคิดคำนวณถูกต้องไม่คลาดเคลื่อน อย่างไรก็ตามการจ่ายเงินผิดไปเป็นเวลาถึง 3 ปีนี้เป็นเงินรวมกว่า 30 ล้านบาทที่กทม.ต้องเรียกคืน แต่จะมีปัญหาในส่วนที่มีการเสียชีวิตหรือย้ายงานไปแล้วตรงนี้เป็นความสูญเสียที่จะต้องมีคนรับผิดชอบ โดยจะมีการตั้งกรรมการสอบสวนข้อเท็จจริงและสอบสวนความผิดกันต่อไป.
ที่มาของข่าว : เว็บไซต์หนังสือพิมพ์เดลินิวส์ วันที่ 10 มกราคม 2557