LASTEST NEWS

08 ก.พ. 2559คู่มือหลักสูตรการศึกษาปฐมวัยพุทธศักราช 2546 :: เอกปฐมวัย ต้องโหลดไปอ่านเตรียมสอบ 08 ก.พ. 2559ครูเผยตกใจงงไม่เคยเจอ แฝด10คู่สอบห้องเดียวกัน! 08 ก.พ. 2559สพม.40 เปิดสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ครั้งที่ 1 ปีพ.ศ.2559 จำนวน 23 อัตรา 08 ก.พ. 2559สพม.1 เปิดสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ครั้งที่ 1 ปีพ.ศ.2559 จำนวน 168 อัตรา 08 ก.พ. 2559รับเยอะกว่า 94 อัตรา สพป.ระยอง เขต 1 เปิดสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ครั้งที่ 1 ปีพ.ศ.2559 08 ก.พ. 2559"2,471 อัตราว่าง" อปท.แจ้งร้องขอให้ กสถ. เตรียมจัดสอบบรรจุเป็นข้าราชการ 08 ก.พ. 2559ชัดเจนห้ามรับแป๊ะเจี๊ยะ 08 ก.พ. 2559แชร์ด่วน!! ธกส.ประกาศแล้ว รายชื่อผู้มีสิทธิสอบข้อเขียน เป็นพนักงานการเงินระดับ4 08 ก.พ. 2559วุฒิปริญญาตรีทุกสาขา สพป.ชุมพร เขต 2 เปิดสอบครูธุรการ จำนวน 2 อัตรา 08 ก.พ. 2559เช็คที่นี่! รวมลิงค์ ประกาศรับสมัคร สอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ครั้งที่ 1 ปีพ.ศ.2559

มีนา-เมษา'57 สอบครูผู้ช่วย

  • 30 ธ.ค. 2556 เวลา 11:41 น.
  • 17,958 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
มีนา-เมษา'57 สอบครูผู้ช่วย

Advertisement

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

 นายจาตุรนต์ ฉายแสง รักษาการ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) เปิดเผยถึงการประชุม ก.ค.ศ. ที่ผ่านมาได้มีการหารือเรื่องการปรับปรุงหลักเกณฑ์การสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อ บรรจุและแต่งตั้งเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้ช่วย กรณีทั่วไป ครั้งที่ 2 ประจำปีพ.ศ.2556 ของ สพฐ.ที่จะสอบในช่วงต้นปี 2557 โดยมีการเสนอหลักเกณฑ์ให้เขตพื้นที่ฯจัดสอบเอง และใช้คะแนนสอบสัมภาษณ์เป็นองค์ประกอบในการพิจารณา ส่วนกำหนดวันสอบนั้น ที่ประชุมเห็นว่า ควรจะไปจัดสอบในช่วงเดือนมีนาคม –เมษายน เพื่อให้บัณฑิตที่จบการศึกษาได้มีโอกาสสอบด้วย จากเดิมที่สอบในเดือนกุมภาพันธ์ ขณะเดียวกันรายละเอียดต่าง ๆ ในหลักเกณฑ์ก็ควรพิจารณาให้รอบคอบ รวมถึงให้ไปดูสาขาที่เปิดสอบ โดยขอให้เน้นในสาขาที่ขาดแคลนมากขึ้น เพราะเท่าที่ดูตัวเลขมีการเปิดรับครูสาขาขาดแคลนไม่มากเท่าที่ควร ขณะที่บางสาขาที่ไม่ขาดแคลนกลับเปิดรับมาก ที่ประชุมจึงมอบให้ก.ค.ศ.ไปหารือกับสพฐ.ให้มีความชัดเจน และนำข้อสรุปที่ได้เข้าหารือในการประชุมก.ค.ศ. ครั้งต่อไป
 
Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

ความคิดเห็นเกี่ยวกับ : มีนา-เมษา'57 สอบครูผู้ช่วย

เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้


Advertisement

ข่าวที่เกี่ยวข้อง

^