LASTEST NEWS

20 ม.ค. 2561อบจ.ภูเก็ต เปิดสอบพนักงานจ้างตำแหน่งผู้ช่วยครู และตำแหน่งต่างๆ 71 อัตรา 20 ม.ค. 2561สพป.สุราษฎร์ธานี เขต 1 เปิดสอบพนักงานราชการ และลูกจ้างชั่วคราว 33 อัตรา 19 ม.ค. 2561โรงเรียนวัดหาดสองแคว (สมบูรณ์วิทยาคาร) รับสมัครครูอัตราจ้าง 3 อัตรา 18 ม.ค. 2561ด่วน! สอศ.เรียกบรรจุครูล็อตใหญ่ 737 อัตรา (รายงานตัว 12-13-14กุมภาพันธ์61) 18 ม.ค. 2561แชร์ประสบการณ์ การสอบครูคืนถิ่น & TOEIC ตั้งแต่สมัครสอบ-เตรียมสอบ-จนได้บรรจุ 18 ม.ค. 2561โฆษก ศธ.ชี้แจงยุบโรงเรียนขนาดเล็กไม่ทำให้เด็กขาดโอกาสทางการศึกษา 18 ม.ค. 2561สพป.นราธิวาส เขต 2 เปิดสอบพนักงานราชการครู 5 อัตรา สมัคร15-19ม.ค.2561 18 ม.ค. 2561โรงเรียนอนุบาลเพชรบูรณ์ รับสมัครครูอัตราจ้าง 3 อัตรา สมัคร18-24ม.ค.2561 18 ม.ค. 2561เหตุผลที่ลาออกจากราชการ 18 ม.ค. 2561มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลสวรรณภูมิ รับสมัครพนักงานมหาวิทยาลัย 109 อัตรา

ต่อสัญญาจ้างแล้ว 15,000 บาท (ครูธุรการ - Lab Boy) และ 9,000 บาท (ครูประจำการโรงเรียนพักนอน - นักการภารโรง)

  • 01 พ.ย. 2556 เวลา 15:42 น.
  • 15,206 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
ต่อสัญญาจ้างแล้ว 15,000 บาท (ครูธุรการ - Lab Boy) และ 9,000 บาท (ครูประจำการโรงเรียนพักนอน - นักการภารโรง)
Advertisement

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

มาแล้วจ้า!!! ยืนยันต่อสัญญาจ้างจริง 9,000 และ 15,000 บาท
เรียบเรียงโดยครูวันดีดอทคอม
ขอบคุณข้อมูลจาก สพม.40
 
หลายๆ ท่านที่เป็นลูกจ้างชั่วคราว สังกัด สพฐ. คงอึดอัดใจ ในประเด็นการต่อสัญญาจ้าง วันนี้ครูวันดีขอนำเสนอ หนังสือสั่งการต่อสัญญาจ้าง รวมทั้งตัวอย่าง สัญญาจ้าง (เงินเดือนใหม่) ในปีงบประมาณ 2557 มาฝากกันครับ
 
คิดว่าคงจะเป็นประโยชน์ และ คงทำให้หลายคนหมดความกังวลใจ ได้บ้างนะครับ  รายละเอียด คลิกดูตามรายการได้เลยครับ
 
 
 
 
 
สำหรับท่านที่อยู่ในโครงการอื่นๆ นอกจากที่นำเสนอนี้ โปรดรอหนังสือสั่งการจาก สพฐ.อีกครั้งนะครับ

ที่มาของข่าว : เว็บไซต์กลุ่มบริหารงานบุคคล สพม. 40 วันที่ 1 พ.ย. 2556
 
 
Advertisement

Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

ความคิดเห็นเกี่ยวกับ : ต่อสัญญาจ้างแล้ว 15,000 บาท (ครูธุรการ - Lab Boy) และ 9,000 บาท (ครูประจำการโรงเรียนพักนอน - นักการภารโรง)

เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^