LASTEST NEWS

21 ก.ย. 2560จบแล้วบรรจุเป็นข้าราชการครู ทันที! ทุนสควค.ปี2561 รับสมัครทั้งผู้มีวุฒิครู/ไม่มีวุฒิครู 541อัตรา 21 ก.ย. 2560ประกาศแล้ว! รับสมัครทุนสควค.ปี2561 (สมัครทางอินเทอร์เน็ตตั้งแต่บัดนี้-30พ.ย.60) 21 ก.ย. 2560แชร์เลย! ไม่ต้องผ่านภาค ก 6 อัตรา วุฒิป.ตรีทุกสาขา 18,000บ./เดือน กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ 21 ก.ย. 2560เกือบไม่ได้บำนาญ 21 ก.ย. 2560กยศ.ตรวจสอบนศ.ปลอมบัตรผู้ค้ำ 21 ก.ย. 2560โรงเรียนโยธินบูรณะ ๒ (สุวรรณสุทธาราม) เปิดสอบเจ้าหน้าที่ธุรการ สมัคร18-27ก.ย.60 21 ก.ย. 2560สั่งสพฐ.ออกเกณฑ์รับนร.เงื่อนไขพิเศษใหม่ 21 ก.ย. 2560ศูนย์การศึกษาพิเศษประจำจังหวัดปทุมธานี เปิดสอบพนักงานราชการครู และครูอัตราจ้าง รวม42 อัตรา 20 ก.ย. 2560"หมอธี" แก้เกณฑ์รับเด็กเงื่อนไขพิเศษ 20 ก.ย. 2560ด่วนที่สุด แต่งตั้งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาให้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสำงานเขตพื้นที่การศึกษา

นครปฐม เขต 2 แจ้งโรงเรียนให้ส่งสัญญาจ้าง "ครูวิกฤต"

  • 30 ต.ค. 2556 เวลา 23:58 น.
  • 5,639 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
นครปฐม เขต 2 แจ้งโรงเรียนให้ส่งสัญญาจ้าง "ครูวิกฤต"

Advertisement
เพิ่มเราเป็นเพื่อนใน Line กดเลย!

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

นครปฐม เขต 2 แจ้งโรงเรียนให้ส่งสัญญาจ้าง "ครูวิกฤต"
เรียบเรียงโดยครูวันดีดอทคอม
ขอบคุณข้อมูลจาก สพป.นครปฐม เขต 2
 
ขอให้โรงเรียนที่ยังไม่ส่งสัญญาจ้างของอัตราจ้างชั่วคราวให้ดำเนินการส่งโดยด่วน  
 
ด่วนที่สุด เรียน ผู้อำนวยการโรงเรียนสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษานครปฐม เขต 2
 
ด้วยขณะนี้มีโรงเรียนที่ยังไม่ส่งสัญญาจ้างของอัตราจ้างชั่วคราว จึงขอให้โรงเรียนที่มีอัตรา ที่ยังไม่ได้ดำเนินการจัดส่งให้เขตพื้นที่การศึกษา ดังนี้
 
1) ครูพี่เลี้ยงเด็กพิการ
2) นักการภารโรง ที่ไม่ใช่งบ sp2
3) ครูวิกฤต
4) ธุรการโรงเรียน
5) พนักงานราชการ
 
ขอให้โรงเรียนเร่งดำเนินการจัดส่งด่วน อย่างช้าภายในวันที่ 18 ตุลาคม 2556 การทำสัญญาเริ่มปีงบประมาณ 2557 (ตัวอย่าง เลขสัญญา 1/2557) การทำสัญญาติดอากรแสตมป์ แล้วจึงถ่ายสำเนาส่งสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา จำนวน 2 ชุด



 
 
Advertisement
ติดตามข่าว บน Facebook กด Like เพื่อไม่พลาดข่าว !

Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

ความคิดเห็นเกี่ยวกับ : นครปฐม เขต 2 แจ้งโรงเรียนให้ส่งสัญญาจ้าง "ครูวิกฤต"

เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^