LASTEST NEWS

10 ส.ค. 2565ลิงก์ประกาศผลสอบการแข่งขันฯ ผลสอบรับราชการ ตำแหน่งบุคลากร 38 ค.(2) ปีพ.ศ.2565 10 ส.ค. 2565ประกาศจัดงานและเกณฑ์การแข่งขัน ศิลปหัตถกรรมนักเรียน ครั้งที่ 70 ปีการศึกษา 2565 10 ส.ค. 2565สถาบันวิทยาลัยชุมชน ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบฯ พนักงานราชการทั่วไป แล้ว! สอบวันเสาร์ที่ 20 สิงหาคม 2565 10 ส.ค. 2565ประกาศแล้ว!! เกณฑ์การประกวดภาพยนตร์สั้น งานศิลปหัตถกรรมนักเรียน ครั้งที่ 70 ปี 2565 10 ส.ค. 2565เลขาธิการ ก.ค.ศ. เน้นย้ำเขตพื้นที่ ว PA "ลดเอกสาร เลิกทำแฟ้ม ประเมินการสอนในห้องเรียน" 10 ส.ค. 2565โรงเรียนวัดราชาธิวาส รับสมัครครูอัตราจ้าง 2 อัตรา เงินเดือน 13,500.-บาท ตั้งแต่บัดนี้-15 สิงหาคม 2565 09 ส.ค. 2565ด่วนที่สุด การรายงานข้อมูลรายชื่อสถานศึกษาเพื่อจัดทำ (ร่าง) หลักเกณฑ์ฯ ลดระยะเวลาขอมีและเลื่อนวิทยฐานะ 09 ส.ค. 2565สิ้นสุดการรอคอย! สพฐ.โอนค่าจ้างพี่เลี้ยงเด็กพิการฯ ครั้งที่ 3 (ก.ค.-ก.ย.2565) แล้ว 09 ส.ค. 2565สอศ.เรียกบรรจุครูผู้ช่วย อาชีวะ รอบที่ 5 จำนวน 447 อัตรา รายงานตัว 16-19 ส.ค.65 / บรรจุรับราชการ 29 ส.ค.65 09 ส.ค. 2565รัฐบาลประกาศวันหยุดพิเศษ 16-18 พ.ย.65 เฉพาะกรุงเทพฯ-ปริมณฑล

จังหวัดตาก รับสมัครพนักงานราชการ 18 อัตรา วุฒิป.ตรีทุกสาขา เงินเดือน 18,000 บาท

  • 10 ก.ค. 2564 เวลา 18:42 น.
  • 2,772
จังหวัดตาก รับสมัครพนักงานราชการ 18 อัตรา วุฒิป.ตรีทุกสาขา เงินเดือน 18,000 บาท

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

จังหวัดตาก รับสมัครพนักงานราชการ 18 อัตรา วุฒิป.ตรีทุกสาขา เงินเดือน 18,000 บาท

จังหวัดตาก รับสมัคร :    พนักงานราชการ          
ตำแหน่ง :    พนักงานบริหารงานทั่วไป (6 อัตรา), นักพัฒนาชุมชน (6 อัตรา), พนักงานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย (6 อัตรา)
เงินเดือน :    18000 บาท
ประเภท :    บริหารทั่วไป
จำนวน :    3 ตำแหน่ง

ระดับการศึกษา :    ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง :    ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกันทุกสาขาวิชาที่ ก.พ. รับรอง
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ :    ปฏิบัติและหน้าที่ความรับผิดชอบตามตำแหน่งงาน
วิธีการเลือกสรร :    - ความรู้ความสามารถ
เป็นการพิจารณาจากแฟ้มผลงาน (Portfolio) ของผู้ที่เข้ารับการประเมินรายบุคคล จำนวนไม่เกิน 5 หน้ากระดาษ A4 โดยจัดทำแฟ้มผลงาน (Portfolio) ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่สมัคร (แยกตามตำแหน่งและหน่วยงานที่สมัคร) ซึ่งอย่างน้อยควรประกอบไปด้วย (1) ประวัติส่วนตัว (2) ประวัติการศึกษา (3) ประวัติกิจกรรมหรือประสบการณ์ทำงานที่เป็นประโยชน์และเกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่สมัคร (4) ผลงานหรือรางวัลที่เคยได้รับทั้งในขณะที่กำลังศึกษาอยู่หรือในขณะทำงาน (5) เหตุผลและความสนใจที่เลือกสมัครในตำแหน่งที่สมัครเข้ารับการประเมิน
วิธีการประเมิน : การพิจารณาแฟ้มผลงาน (Portfolio) (คะแนนเต็ม 30 คะแนน)

- ทักษะ
เป็นการประเมินบุคคลเพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่งที่สมัคร โดยประเมินจากประสบการณ์ ท่วงทีวาจา อุปนิสัย อารมณ์ ทัศนคติ การปรับตัวเข้ากับผู้ร่วมงาน สังคม สิ่งแวดล้อม ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ปฏิภาณไหวพริบ บุคลิกภาพและพฤติกรรมของผู้เข้ารับการประเมิน เพื่อให้ได้บุคคลที่มีคุณธรรม จริยธรรม ความรู้ความสามารถ ทักษะ สมรรถนะ และอื่น ๆ ที่จำเป็นสำหรับตำแหน่ง
วิธีการประเมิน : การสัมภาษณ์รายบุคคล (คะแนนเต็ม 70 คะแนน)

- สมรรถนะ
วิธีการประเมิน : -

เกณฑ์การประเมิน :    ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินความรู้ ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60
เปิดรับสมัคร :    วันอังคารที่ 13 กรกฎาคม พ.ศ. 2564 ถึง วันอังคารที่ 20 กรกฎาคม พ.ศ. 2564

ประกาศรับสมัคร
 
  • 10 ก.ค. 2564 เวลา 18:42 น.
  • 2,772

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

^