LASTEST NEWS

05 มิ.ย. 2563สพฐ.แจ้งโอนจัดสรรงบประมาณฯ ค่าตอบแทนจ้างพนักงานราชการ จำนวน 2 เดือน (1 ส.ค.-30 ก.ย.63) 05 มิ.ย. 2563สพฐ.มีหนังสือแจ้งแล้ว! ให้บุคลากรในสังกัดกระทรวงศึกษาธิการมาปฏิบัติงาน 100% 05 มิ.ย. 2563สพป.ระยอง เขต 2 เปิดสอบพนักงานราชการ ตำแหน่งครูผู้สอน 12 อัตรา สมัคร 11-17 มิถุนายน 2563 05 มิ.ย. 2563(( รวมลิงก์ประกาศรับสมัคร )) สอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ปีพ.ศ.2563 ทุกจังหวัดทั่วประเทศ 05 มิ.ย. 2563รับเยอะมาก ! อ.ก.ค.ศ.สศศ. เปิดสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ปี 2563 จำนวน 773 อัตรา 05 มิ.ย. 2563สพฐ.จัดอบรมระบบทางไกลทบทวนการสอนให้ครู 05 มิ.ย. 2563กศจ.สงขลา(เขต จสต.) ประกาศรับสมัครสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ปีพ.ศ.2563 จำนวน 52 อัตรา 05 มิ.ย. 2563กศจ.สงขลา ประกาศรับสมัครสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ปีพ.ศ.2563 จำนวน 54 อัตรา 05 มิ.ย. 2563กศจ.น่าน ประกาศรับสมัครสอบครูผู้ช่วย กรณีพิเศษ ปีพ.ศ.2563 จำนวน 2 อัตรา 05 มิ.ย. 2563กศจ.กรุงเทพมหานคร เรียกบรรจุครูผู้ช่วย 82 อัตรา - รายงานตัว 16 มิถุนายน 2563

ธนาคาร ธ.ก.ส. ประกาศรับสมัครบุคคลภายนอกเพื่อเป็นพนักงาน ประจำปีบัญชี 2562

  • 04 พ.ย. 2562 เวลา 20:13 น.
  • 16,665 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
ธนาคาร ธ.ก.ส. ประกาศรับสมัครบุคคลภายนอกเพื่อเป็นพนักงาน ประจำปีบัญชี 2562
Advertisement

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

ธนาคาร ธ.ก.ส. ประกาศรับสมัครบุคคลภายนอกเพื่อเป็นพนักงาน ประจำปีบัญชี 2562

ประกาศธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร
เรื่อง การรับสมัครบุคคลภายนอกเพื่อเป็นพนักงาน
ปฏิบัติงานประจำฝ่ายตรวจสอบ ประจำปีบัญชี2562

ด้วยธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร ประสงค์จะรับสมัครบุคคลภายนอกที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน เพื่อเข้ารับการคัดเลือกเป็นพนักงานธนาคารปฏิบัติงานประจำฝ่ายตรวจสอบ ระดับ 10 จำนวน 1 อัตรา และระดับ 8 - 9 จำนวน 1 อัตรา โดยมีรายละเอียด ดังนี้

1. หน้าที่และความรับผิดชอบ
 กำกับ ติดตาม และปฏิบัติงานที่มีความซับซ้อนด้านการตรวจสอบ รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลให้เป็นไปตามมาตรฐานงานตรวจสอบ การสอบทาน/การประเมิน การให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการควบคุมการบริหารความเสี่ยง การกำกับดูแลกิจการที่ดี การบริหารขับเคลื่อนโครงการสำคัญและให้ข้อเสนอแนะเพื่อกำหนดมาตรการป้องกัน และแนวทางแก้ไขที่สอดคล้องกับ นโยบาย ข้อบังคับ ระเบียบ คำสั่ง และวิธีปฏิบัติของธนาคาร ตรวจสอบกิจกรรมที่มีความซับซ้อน ลักษณะงานที่เป็น Digital banking และการวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ Big data analytics พัฒนาการปฏิบัติงานและระบบการตรวจสอบ ตลอดจนการประสานงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกธนาคารเพื่อให้การปฏิบัติงานบรรลุวัตถุประสงค์ของส่วนงานและนโยบายธนาคาร

2. คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง
2.1 หัวหน้าสายตรวจสอบ ระดับ 10 จำนวน 1 อัตรา
 2.1.1 อายุไม่เกิน 45 ปี บริบูรณ์ (นับถึงวันที่ 22 พฤศจิกายน 2562)
 2.1.2 สำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรีหรือเทียบเท่า ด้านบัญชี การสอบบัญชี เศรษฐศาสตร์ (ที่เกี่ยวข้องกับการเงินการธนาคาร) การเงินการธนาคาร การเงินธุรกิจ การตรวจสอบภายในบริหารการเงิน การเงินและการลงทุน การลงทุนและการจัดการความเสี่ยงทางการเงิน การจัดการการเงิน การเงินเชิงปริมาณ การธนาคารและธุรกิจการเงิน การเงินและการคลัง การเงินและการธนาคารระหว่างประเทศจากสถาบันการศึกษาที่ ก.พ.รับรอง (ภายในวันที่ 22 พฤศจิกายน 2562)
 2.1.3 มีประสบการณ์ในงานบริหารตรวจสอบการดำเนินงานองค์กรที่มีสินทรัพย์ขนาดใหญ่มากกว่า 5,000 ล้านบาทขึ้นไป ไม่น้อยกว่า 7 ปี และหากมีประสบการณ์ในธุรกิจธนาคารหรือสถาบันการเงินจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
 2.1.4 มีประกาศนียบัตรวิชาชีพด้านการตรวจสอบภายใน CPIAT หรือ CIA
 2.1.5 มีความรู้เกี่ยวกับการบริหารระบบตรวจสอบ การควบคุมภายใน การบริหารความเสี่ยง การกำกับดูแลกิจการที่ดี และมีทักษะในการพัฒนาระบบตรวจสอบให้มีประสิทธิภาพ
 2.1.6 มีความสามารถในการบริหารทีมงานให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้มีทัศนคติที่ดี เอาใจใส่ มุ่งผลสัมฤทธิ์ของงาน สามารถประสานงานกับส่วนงานต่าง ๆ ทั้งภายในและภายนอกธนาคารกล้าแสดงความคิดเห็น และมีทักษะการให้คำปรึกษาและแนะแนวทางแก้ไข
 2.1.7 สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้

2.2 พนักงานตรวจสอบ ระดับ 8 - 9 จำนวน 1 อัตรา
 2.2.1 อายุไม่เกิน 40 ปี บริบูรณ์ (นับถึงวันที่ 22 พฤศจิกายน 2562)
 2.2.2 สำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรีหรือเทียบเท่า ด้านบัญชี การสอบบัญชี เศรษฐศาสตร์ (ที่เกี่ยวข้องกับการเงินการธนาคาร) การเงินการธนาคาร การเงินธุรกิจ การตรวจสอบภายใน บริหารการเงิน การเงินและการลงทุน การลงทุนและการจัดการความเสี่ยงทางการเงิน การจัดการการเงิน การเงินเชิงปริมาณ การธนาคารและธุรกิจการเงิน การเงินและการคลัง การเงินและการธนาคารระหว่างประเทศ จากสถาบันการศึกษาที่ ก.พ.รับรอง (ภายในวันที่ 22 พฤศจิกายน 2562)
 2.2.3 มีประสบการณ์ในงานบริหารตรวจสอบการดำเนินงานองค์กรที่มีสินทรัพย์ขนาดใหญ่มากกว่า 5,000 ล้านบาทขึ้นไป ไม่น้อยกว่า 5 ปี และหากมีประสบการณ์ในธุรกิจธนาคารหรือสถาบันการเงินจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
 2.2.4 มีประกาศนียบัตรวิชาชีพด้านการตรวจสอบภายใน CPIAT หรือ CIA
 2.2.5 มีทักษะการรวบรวม สังเกต วิเคราะห์ข้อมูล และทักษะในการพัฒนาระบบตรวจสอบให้มีประสิทธิภาพ
 2.2.6 มีความสามารถทำงานในรูปแบบโครงการ การทำงานเป็นทีม กล้าแสดงความคิดเห็น และมีทักษะการให้คำปรึกษา เสนอแนะแนวทางแก้ไขปัญหาอย่างเป็นระบบ
 2.2.7 สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้


4. การสมัคร
4.1 ผู้สมัครจะต้องอ่านประกาศการรับสมัครให้ครบถ้วน และรับผิดชอบตรวจสอบตนเองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครทุกประการ หากธนาคารตรวจพบว่าคุณสมบัติของผู้สมัครท่านใดไม่ตรงตามที่ธนาคารกำหนดไว้ ธนาคารจะตัดรายชื่อออกจากรายชื่อผู้มีสิทธิ์ทุกขั้นตอน หรือในกรณีที่ดำเนินการจ้างแล้ว ธนาคารจะเลิกจ้างทันทีได้ โดยไม่มีข้อแม้ใด ๆ ทั้งสิ้น

4.2 ผู้ที่สนใจและมีคุณสมบัติครบถ้วนถูกต้องตามประกาศของธนาคาร สามารถสมัครผ่านระบบคลังข้อมูลผู้สมัครของ ธ.ก.ส. ได้ที่เว็บไซต์ http://www.irecruitbaac.com (เลือกสายงานที่สนใจตำแหน่ง “หัวหน้าสายตรวจ ระดับ 10 ” หรือ “พนักงานตรวจสอบ ระดับ 8 – 9” เพียงตำแหน่งเดียวเท่านั้น) ได้ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ สำหรับผู้ที่เคยฝากประวัติไว้ในคลังข้อมูลผู้สมัครแล้ว ให้เปลี่ยนสายงานที่สนใจเป็นตำแหน่ง “หัวหน้าสายตรวจ ระดับ 10 ” หรือ “พนักงานตรวจสอบ ระดับ 8 – 9” เพียงตำแหน่งเดียวเท่านั้น โดยธนาคารจะพิจารณาประวัติผู้สมัครจนถึงวันที่ 22 พฤศจิกายน 2562 ผ่านระบบคลังข้อมูลผู้สมัครของ ธ.ก.ส. เพียงช่องทางเดียวเท่านั้น กรณีมีข้อสงสัยเกี่ยวกับคุณสมบัติของผู้สมัคร ติดต่อที่กลุ่มงานสรรหาและคัดเลือก โทร. 0-2558-6555 ต่อ 8332, 8334-6ทั้งนี้ หากมีจำนวนผู้สมัครที่มีคุณสมบัติครบถ้วนถูกต้องตามประกาศของธนาคารไม่เพียงพอกับความต้องการ ธนาคารขอสงวนสิทธิ์ในการพิจารณาขยายระยะเวลาในการรับสมัครได้

ประกาศรับสมัคร

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

^