LASTEST NEWS

22 ก.ค. 2560เมืองพัทยา เปิดสอบพนักงานจ้าง 30 อัตรา สมัคร 1-11สิงหาคม 2560 22 ก.ค. 2560โรงเรียนเวียงแหง เปิดสอบครูอัตราจ้างวิชาภาษาอังกฤษ สมัคร 19-24 ก.ค.2560 22 ก.ค. 2560สอศ. เปิดสอบพนักงานราชการ ตำแหน่งครู จำนวน 5 อัตรา 21 ก.ค. 2560จังหวัดศรีสะเกษ เปิดสอบพนักงานราชการ 22 อัตรา สมัคร 1-7 สิงหาคม 2560 21 ก.ค. 2560สพป.ปัตตานี เขต 2 เปิดสอบพนักงานราชการครู 8 อัตรา 21 ก.ค. 2560สนช.จี้ศธ.เข้มโรงเรียนให้เด็กร้องเพลงชาติหน้าเสาธง 21 ก.ค. 2560โรงเรียนอนุบาลพิษณุโลก เปิดสอบครูอัตราจ้าง 2 อัตรา 21 ก.ค. 2560ข่าวดี! กศจ.สมุทรสาคร เรียกบรรจุครูผู้ช่วย 74 อัตรา 21 ก.ค. 2560กศจ.ระยอง รับสมัครคัดเลือกบุคคล ตำแหน่งนักวิชาการศึกษา และนักประชาสัมพันธ์ 21 ก.ค. 2560โรงเรียนขุนรามวิทยา เปิดสอบลูกจ้างชั่วคราว วุฒิปริญญาตรี 15,000.-/เดือน

คลังสั่งรื้อโบนัสรัฐวิสาหกิจ หลังพบยอดสมนาคุณพนักงานทะลุ 1 หมื่นล้าน

  • 16 มิ.ย. 2557 เวลา 16:30 น.
  • 1,598 ครั้ง
  • LINE it!
Advertisement
คลังสั่งรื้อโบนัสรัฐวิสาหกิจ หลังพบยอดสมนาคุณพนักงานทะลุ 1 หมื่นล้าน

Advertisement
เพิ่มเราเป็นเพื่อนใน Line กดเลย!

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

คลังสั่งรื้อโบนัสรัฐวิสาหกิจ หลังพบยอดสมนาคุณพนักงานทะลุ 1 หมื่นล้าน
 
           คลัง สั่งรื้อแผนแจกโบนัสรัฐวิสาหกิจใหม่ หลังพบยอดสมนาคุณพนักงานรัฐวิสาหกิจทะลุ 1 หมื่นล้านบาท เผย  ทอท. จ่ายโบนัสปี 56 สูงถึง 11 เดือน
 
           วันนี้ (16 มิถุนายน 2557) นายรังสรรค์ ศรีวรศาตร์ ปลัดกระทรวงการคลัง ปฏิบัติหน้าที่ รมว.การคลัง กล่าวถึงการปรับแผนจ่ายผลตอบแทน หรือโบนัสของกรรมการและพนักงานรัฐวิสาหกิจว่า ภายหลังจากที่กระทรวงการคลังได้ทำการรวบรวมผลตอบแทนที่บรรดากรรมการและพนักงานรัฐวิสาหกิจได้รับต่อคณะรักษาความสงบแห่งชาติ (คสช.) พบว่า นอกจากค่าตำแหน่งกรรมการ ค่าเลี้ยงรับรองแล้ว ยังมีในส่วนของการจ่ายโบนัสของรัฐวิสาหกิจที่กระทรวงการคลัง เตรียมเสนอ คสช. ให้ทบทวนการจ่ายโบนัสของรัฐวิสาหกิจ เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมและเหมาะสมมากขึ้น เนื่องจากการตรวจสอบของกระทรวงการคลัง ทำให้ทราบว่า มีรัฐวิสาหกิจจ่ายโบนัสให้พนักงานสูงเกินไป อาทิ บริษัท ท่าอากาศยานแห่งประเทศไทย จำกัด (มหาชน) ที่จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูงถึง 11 เดือน
 
 โดยรายละเอียดการจ่ายโบนัสของรัฐวิสาหกิจแต่ละแห่ง มีดังนี้
 
           >> บริษัท ท่าอากาศยานแห่งประเทศไทย จำกัด (มหาชน) จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูง 11 เดือน 
 
           >> ธนาคารอาคารสงเคราะห์ (ธอส.) จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูง 7 เดือน 
 
           >> ธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์ (ธ.ก.ส.) จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูง 6-7 เดือน    
       
           >> การนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย (กนอ.) จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูง 6 เดือน
 
           >> ธนาคารออมสิน จ่ายโบนัสปี 2556 ให้พนักงานสูง 5.8 เดือน 
 
           ซึ่งเมื่อดูอัตราการจ่ายโบนัสของรัฐวิสาหกิจที่กล่าวมาในข้างต้นแล้ว ถือว่าสูงเกินไป เพราะถึงจะเป็นรัฐวิสาหกิจที่จดทะเบียนอยู่ในตลาดหลักทรัพย์ก็ตาม เพราะส่งผลให้ค่าใช้จ่ายเงินโบนัสรวมของรัฐวิสาหกิจปีหนึ่งมากกว่า 1 หมื่นล้านบาท
 
           นายรังสรรค์ กล่าวเพิ่มเติมว่า การจ่ายโบนัสพนักงานไม่ว่าจะอยู่ในหรือนอกตลาดหลักทรัพย์ ก็ถือว่าเป็นอำนาจของคณะกรรมการรัฐวิสาหกิจที่จะพิจารณาความเหมาะสม ซึ่งรัฐวิสาหกิจที่อยู่นอกตลาดมีหลักเกณฑ์ให้จ่ายโบนัสได้ไม่เกิน 11 เดือน โดยขึ้นอยู่กับการประเมินผลงาน และรัฐวิสาหกิจที่ขาดทุนไม่สามารถจ่ายโบนัสพนักงานได้ ก็ต้องเข้าไปดูความเหมาะสมใหม่อีกครั้ง อาทิ ธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (เอสเอ็มอีแบงก์) และธนาคารอิสลามแห่งประเทศไทย (ไอแบงก์) ซึ่งทั้ง 2 แห่ง มีหนี้เสียแห่งละประมาณ 3 หมื่นล้านบาท และได้ขอให้กระทรวงการคลังจ่ายโบนัส 4 เดือน โดยเรื่องนี้ยังอยู่ระหว่างการพิจารณา
 
ที่มาของข่าว : เว็บกระปุกดอทคอม 
Advertisement
ติดตามข่าว บน Facebook กด Like เพื่อไม่พลาดข่าว !

Advertisement

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

ความคิดเห็นเกี่ยวกับ : คลังสั่งรื้อโบนัสรัฐวิสาหกิจ หลังพบยอดสมนาคุณพนักงานทะลุ 1 หมื่นล้าน

เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^