LASTEST NEWS

26 เม.ย. 2562ประกาศแล้ว! กศจ.ปทุมธานี เรียกบรรจุครูผู้ช่วย รอบ 3 จำนวน 233 อัตรา - รายงานตัว 16 พ.ค.2562 26 เม.ย. 2562สำนักงานตำรวจแห่งชาติ เปิดสอบพนักงานราชการ 12 อัตรา สมัคร 29เม.ย.-3พ.ค.2562 26 เม.ย. 2562เช็กด่วน! สำนักงาน ก.พ. ประกาศรายชื่อผู้สมัครสอบ ก.พ. ภาค ก ปี 2562 แล้ว 25 เม.ย. 2562ศธจ.สมุทรปราการ เตรียมเรียกบรรจุครูผู้ช่วย รอบใหม่ 30 เม.ย.62 นี้ 25 เม.ย. 2562กศจ.ปทุมธานี เรียกบรรจุล็อตใหญ่ 233 อัตรา - รายงานตัว 16 พ.ค.2562 25 เม.ย. 2562คูปองครูมาแล้ว! สถาบันคุรุพัฒนา ประกาศรับรองหลักสูตรอบรมครู ปีงบประมาณ2562  25 เม.ย. 2562สพฐ.เห็นด้วยปรับข้อสอบ TCAS เพิ่มวัดทักษะอนาคต 25 เม.ย. 2562ขึ้นบัญชีครูผู้ช่วยมีเฮ สพฐ.ได้อัตราคืน 11,839 อัตรา น่าจะบรรจุ​ ไม่เกิน​กันยายน​62 25 เม.ย. 2562ศธจ.หนองบัวลำภู เรียกบรรจุรอบ 6 จำนวน 30 อัตรา - รายงานตัว 7 พ.ค.2562 25 เม.ย. 2562ข้าราชการไทยได้เฮ ชงปรับเงินบำนาญ เพิ่มขึ้นเป็น 1 หมื่นบาท

งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้น

usericon

งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้น
  ข่าวดี สำหรับบุคลากรปฏิบัติงาน ในสังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน เรื่องค่าตอบแทนการจ้างบุคลากรปฏิบัติงาน ต่อเนื่องจากปีงบประมาณ 2555 ซึ่งวันนี้ (30 กันยายน 2554) ครูวันดีดอทคอม ได้นำรายละเอียดการจ้างต่องบประมาณดังกล่าว เช่น งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้นวิกฤต ครูพี่เลี้ยงเด็กพิการ ครูวิทยาศาสตร์คณิตศาสตร์ เนื่องจากพรบ.งบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ 2555 ประกาศใช้บังคับไม่ทัน วันที่ 1 ตุลาคม 2554 สำนักงบประมาณจึงได้กำหนดหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการใช้งบประมาณรายจ่ายประจำปี พ.ศ. 2554 พลางไปก่อน

ดังนั้น สพฐ.จึงจะจัดสรรงบประมาณ ปี 2555 (งบประมาณปี 2554 ไปพลางก่อน) เป็นค่าตอบแทนจ้างบุคลากรปฏิบัติงานรายเดิมที่ผ่านการประเมิน เพื่อเบิกจ่ายพลางก่อน 6 เดือน (1 ตุลาคม 2554 - 31 มีนาคม 2555) 

ดังข้อความบนหนังสือราชการด้านล่างนะครับ








เว็บไซต์ครูวันดีดอทคอม ขอแสดงความยินดีกับบุคลากรทุกท่านด้วยนะครับ

ขอบคุณข้อมูลจาก ---> 
สำนักนโยบายและแผนการศึกษาขั้นพื้นฐาน  สพฐ. 

อ่านต่อ : http://www.kruwandee.com/news-id1209.html#ixzz1ZUaJjc92
01 ต.ค. 2554 เวลา 09:13 น. 0 5,811
ร่วมแสดงความคิดเห็น
เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^