LASTEST NEWS

28 มิ.ย. 2560แชร์ให้ลูกหลานที่สนใจ วุฒิม.6 ขึ้นไป เงินเดือน10,430บ. สพป.เชียงราย เขต 2 เปิดสอบพนักงานราชการครูพี่เลี้ยง 28 มิ.ย. 2560( ไม่ต้องมีวุฒิครู ) เปิดสอบพนักงานราชการตำแหน่งครูพี่เลี้ยง วุฒิม.6 ขึ้นไป เงินเดือน10,430บ. 28 มิ.ย. 2560มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสุรนารี เปิดสอบบรรจุเข้าเป็นพนักงาน จำนวน 29 อัตรา 28 มิ.ย. 2560โรงเรียนเมืองนครราชสีมา รับสมัครครูอัตราจ้าง สมัคร26-30มิ.ย.2560 28 มิ.ย. 2560สพป.ฉะเชิงเทรา เขต 2 เปิดรับสมัครพี่เลี้ยงเด็กพิการ 5 อัตรา 27 มิ.ย. 2560โรงเรียนบ้านนาสนุ่น เปิดสอบพี่เลี้ยงเด็กพิการเรียนร่วม สมัคร3-9 กรกฎาคม 2560 27 มิ.ย. 2560โรงเรียนบ้านท่าโรง เปิดสอบครูอัตราจ้าง เอกปฐมวัย/อนุบาล หรือเอกทั่วไป 27 มิ.ย. 2560"ประจิน"ยันไม่ยุบสมศ.แค่ปรับตัวใหม่ 27 มิ.ย. 2560เปิดปฏิทินคัดเลือกผอ.เขตพื้นที่ฯ ย้ำไม่มีขึ้นบัญชี 27 มิ.ย. 2560กสถ.แจ้งหนังสือด่วนที่สุด เรื่องการดำเนินการสอบแข่งขันบรรจุข้าราชการท้องถิ่น (ลว.26มิ.ย.2560)

งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้น

usericon

งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้น
 ข่าวดี สำหรับบุคลากรปฏิบัติงาน ในสังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน เรื่องค่าตอบแทนการจ้างบุคลากรปฏิบัติงาน ต่อเนื่องจากปีงบประมาณ 2555 ซึ่งวันนี้ (30 กันยายน 2554) ครูวันดีดอทคอม ได้นำรายละเอียดการจ้างต่องบประมาณดังกล่าว เช่น งบสัญญาจ้างต่อ โครงการคืนครูให้นักเรียน ครูธุรการ ครูขาดแคลนขั้นวิกฤต ครูพี่เลี้ยงเด็กพิการ ครูวิทยาศาสตร์คณิตศาสตร์ เนื่องจากพรบ.งบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ 2555 ประกาศใช้บังคับไม่ทัน วันที่ 1 ตุลาคม 2554 สำนักงบประมาณจึงได้กำหนดหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการใช้งบประมาณรายจ่ายประจำปี พ.ศ. 2554 พลางไปก่อน

ดังนั้น สพฐ.จึงจะจัดสรรงบประมาณ ปี 2555 (งบประมาณปี 2554 ไปพลางก่อน) เป็นค่าตอบแทนจ้างบุคลากรปฏิบัติงานรายเดิมที่ผ่านการประเมิน เพื่อเบิกจ่ายพลางก่อน 6 เดือน (1 ตุลาคม 2554 - 31 มีนาคม 2555) 

ดังข้อความบนหนังสือราชการด้านล่างนะครับ








เว็บไซต์ครูวันดีดอทคอม ขอแสดงความยินดีกับบุคลากรทุกท่านด้วยนะครับ

ขอบคุณข้อมูลจาก ---> 
สำนักนโยบายและแผนการศึกษาขั้นพื้นฐาน  สพฐ. 

อ่านต่อ : http://www.kruwandee.com/news-id1209.html#ixzz1ZUaJjc92
01 ต.ค. 2554 เวลา 09:13 น. 0 4,246
ร่วมแสดงความคิดเห็น
เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^