LASTEST NEWS

08 ธ.ค. 2559บรรจุครั้งแรก 77อัตรา กรมการปกครอง เปิดสอบบรรจุรับราชการ สมัคร16ธ.ค.2559-9ม.ค.2560 07 ธ.ค. 2559ด่วน! กทม.เปิดสอบบรรจุเข้ารับราชการ 304 อัตรา (วุฒิปวช.-ป.ตรีทุกสาขา) สมัคร15ธ.ค.59-6ม.ค.60 07 ธ.ค. 2559พลาดแล้วจะเสียดาย! (วุฒิม.6-ป.ตรี/ป.ตรีทุกสาขา) 27 อัตรา เปิดสอบพนักงานราชการครู และลูกจ้างชั่วคราว 07 ธ.ค. 2559ไทยรั้งท้ายอีกแล้ว!! ‘บิ๊กตู่’ จี้ ศธ.เพิ่มคะแนน PISA หลังไทยอยู่อันดับ 55 จาก 70 ประเทศ 07 ธ.ค. 2559ปรับหลักสูตร!! ศธ.สั่งเพิ่มเนื้อหาหลักสูตรทุกระดับชั้น ‘ร.10 ขึ้นทรงราชย์-ร.9 เสด็จสวรรคต’ 07 ธ.ค. 2559ฟังกันยัง? คู่คอง-แต้ว ณฐพร!! คำแก้วร้องเอง 07 ธ.ค. 2559สพป.ฉะเชิงเทรา เขต 1 เปิดสอบพนักงานราชการครู สมัคร6-12ธ.ค.2559 07 ธ.ค. 2559(ไม่ต้องมีวุฒิครู) รับป.ตรีทุกสาขา 14 อัตรา เปิดสอบครูธุรการ เงินเดือน15,000บาท 07 ธ.ค. 2559อึ้ง! เปิดเพจรับจ้างทำวุฒิปลอมโจ๋งครึ่ม ป.ตรี 5,000 ป.โท 7,000 06 ธ.ค. 2559เปิดเงินเดือนของ "ประธานองคมนตรี องคมนตรี และรัฐบุรุษ"

แนวข้อสอบ นักวิชาการศุลกากรปฏิบัติงาน กรมศุลกากร

usericon

แนวข้อสอบ นักวิชาการศุลกากรปฏิบัติงาน กรมศุลกากร

- ข้อสอบการบริหารงานบุคคลากร
- ข้อสอบความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับกฎหมายศุลกากร
- ความรู้เกี่ยวกับเรื่องศุลกากร การ่ตรวจสอบพิกัดอัตราศุลกากร
- ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์
- จรรยาบรรณวิชาชีพการบริหารทรัพยากรบุคคล
- ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์
- ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการใช้คอมพิวเตอร์
- การบริหารและการจัดการทรัพยากรมนุษย์
- เกี่ยวกับกรมศุลกากร
- ความผิดทางศุลกากร
- แนวข้อสอบภาษาอังกฤษ
- แนวข้อสอบ Conversation
- ประวัติกรมศุลกากร
- เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
- ภาษีศุลกากร
- สรุป ระเบียบข้อบังคับว่าด้วยจรรยาบรรณของข้าราชการและลูกจ้าง กรมศุลกากร พ.ศ.๒๕๔๓
- สรุปเนื้อหาเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์
- สรุปพระราชบัญญัติศุลกากร พ.ศ.๒๓๖๘

Tel. 083-3328891
LINE :: earthquakebkk
MAIL :: kewinlove01@gmail.com

https://www.youtube.com/watch?v=jUZq8-DxHNE&list=PLmnaSfhIHcSHZhgUwrwQNTsRRF6891ASF&index=10
kewinlove011 10 พ.ย. 2558 เวลา 10:41 น. 2 38
usericon

gg
ความคิดเห็นที่ #1 kewinlove011 27 พ.ย. 2558 เวลา 15:32 น. 180.183.xx.xxx
usericon

vdkh
ความคิดเห็นที่ #2 kewinlove011 29 พ.ย. 2558 เวลา 08:53 น. 180.183.xx.xx
ร่วมแสดงความคิดเห็น
เงื่อนไข การร่วมแสดงความคิดเห็น!

ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชน และส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือ ชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล หรือหน่วยงานใด กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม เพื่อให้ผู้ควบคุมระบบทราบและทำการลบข้อความนั้น ออกจากระบบต่อไป

ขอขอบพระคุณล่วงหน้า มา ณ โอกาสนี้

^